Responsabile scientifica dell’azione Prof. Carmen Leccardi

I Tavoli di lavoro “Universidonna” hanno rappresentato un’occasione di confronto tra il mondo accademico e i soggetti pubblici e privati che, a vario titolo, operano nel settore delle pari opportunità, della formazione e del lavoro. Obiettivo di “Universidonna” è infatti mettere a disposizione competenze ed esperienze che possano integrare le risorse attualmente utilizzate dagli enti per programmare interventi di pari opportunità nell’area dell’orientamento, della formazione, del lavoro e della ricerca.
Finalità strategica dell’azione dei tavoli di lavoro è lo sviluppo di sinergie tra i soggetti coinvolti nell’azione (Università di Milano-Bicocca, Università di Milano, Politecnico di Milano e Orientamento Lavoro Onlus) e l’avvio di una collaborazione che tenda innanzitutto alla valorizzazione dei risultati emersi dal progetto in un’ottica di condivisione delle risorse.
Oltre a fornire dati e informazioni sulla condizione femminile dentro e fuori l’università, le azioni propongono metodologie e strumenti volti a comprendere e monitorare aspetti riguardanti i percorsi formativi delle donne e le loro esperienze nel mondo del lavoro; nonché strumenti finalizzati a catalogare e diffondere quei saperi orientati al genere che ancora oggi, nei vari atenei italiani, non sono censiti, né adeguatamente promossi.
Durante le riunioni dei Tavoli è stata più volte sottolineata l’importanza di condividere dati, informazioni e saperi al fine di ottenere visioni il più possibile esaustive sui differenti aspetti della vita formativa e lavorativa delle donne, con una particolare attenzione alle dinamiche che caratterizzano il contesto lombardo. Questa condivisione ha reso possibile tracciare percorsi di collaborazione, da approfondire sulla base di eventuali future rielaborazioni operative.